Bei der Arbeitnehmerüberlassung wird ein Arbeitnehmer (Leiharbeitnehmer, Zeitarbeitnehmer) von seinem Arbeitgeber (Verleiher, Zeitarbeitsunternehmen) einem Dritten (Entleiher) zur Arbeitsleistung überlassen.

Arbeitnehmer können durch eine Tätigkeit in der Zeitarbeit nicht nur Ihre Arbeitslosigkeit beenden, sondern an Berufserfahrung gewinnen. Sie können durch die Zeitarbeit mehrere verschiedene Unternehmen kennen zu lernen, ohne dazwischen kündigen zu müssen, und sich eine umfassende Berufserfahrung anzuzeignen.

headwayhealthcare übernimmt das gesamte Bewerbermanagement, schlägt Sie in Absprache in renomierten Unternehmen der Region vor und schließt mit Ihnen den Arbeitsvertrag.

Sie suchen einen dauerhaften Arbeitsplatz, wollen jedoch das Risiko einer Fehlentscheidung minimieren?

headwayhealthcare bietet Ihnen die Möglichkeit verschiedene Unternehmen und Arbeitsplätze kennen zu lernen.

Mit uns haben Sie Chancen auf noch nicht veröffentliche vakante Stellen und hohe Übernahmechancen durch die Kundenunternehmen.

So finden Sie Ihren Traumjob!

Die Suche nach einem passenden Arbeitsplatz wird immer schwieriger. Als Bindeglied suchen wir passendes Personal , dass wir an Arbeitgeber vermitteln.

Wir akquirieren offene Stellen, fertigen ein Besetzungsbild an, gleichen es mit vorhandenen Interessenten ab, führen ein sogenanntes Profiling durch und versuchen Interessenten und Arbeitgeber zu einem Vertragsabschluss für ein Beschäftigungsverhältnis zu führen.

Sie wollen Berufserfahrung sammeln oder Sie suchen für einen begrenzten Zeitraum eine Beschäftigung? Dann ist Projektarbeit genau das richtige für Sie!

Sie lernen innerhalb kurzer Zeit Methoden, Instrumente und Ebenen des Projektmanagements kennen.

Unser engagiertes, erfahrenes Team mit entsprechender Kompetenz aus dem Bereich des Personalmanagements ist mit Hilfe unseres deutschlandweiten, dezentralen Rekrutierungsnetzes jederzeit bereit, schnell und unbürokratisch qualifizierte Mitarbeiter aus allen Bereichen des Gesundheitswesens zur Verfügung zu stellen. Wir stehen im ständigen persönlichen Kontakt mit Instituten zur Aus- und Weiterbildung von medizinischem Personal und erschließen im Rahmen von Vorträgen und lnformationsveranstaltungen zusätzliche Mitarbeiterpotenziale.

Wir ermittelt mit unseren Auftraggebern zusammen das individuelle Stellenanforderungsprofil und gleichen dies mit unseren Bewerber/innen ab.